職場失寵的信號

對你的獎懲變得模糊、做決策時有你沒你無所謂等等

職場失寵的信號1

1、對你的獎懲變得模糊

當你取得了明顯的成績，放在往日一定會得到獎勵，而現在老闆卻輕描淡寫裝沒看見;而當你犯了一個小錯誤，擱在別人身上可能就是兩三句批評的時候，老闆卻大書特書，恨不得拉出去打五十大板——你就應該明白，以往的.獎懲標準在你身上已經不適用了，你正式被打入冷宮。

2、做決策時有你沒你無所謂

以前你討厭開會，哦，當然還有會上發言，但如果大會小會都不通知你參加，甚至故意在你外勤時召開，估計是老闆不想再看到你那張臉，不想再聽到你的意見和建議了。

3、突然增加或減少你的工作量

減少工作量是要逐步削弱你的權力，讓有望接替你的人熟悉業務;突然增加工作量則是為了考驗你的能力，如果你挺不過去，老闆就可以順理成章地“找個人來幫你，你就不必那麼辛苦了”

職場失寵的信號2

職場管理：職場充電省時省錢有方法

一年學幾門最合適

文女士最近在網上一口氣報了五六門，心想總能過個一兩門吧。據瞭解，和文女士想法差不多的人並不在少數。

對此，專家表示，這種做法很不明智，一年學兩個培訓就足夠了，更重要的是學習質量和深度的獲取，千萬不要貪多。目前比較受學員歡迎的管理類項目主要是供應鏈管理、項目數據分析、採購管理、物流管理等。

但是由於白領要兼顧平時的工作，充電的時間都很有限，可利用的時間一般有以下幾種：週末上課、晚上沙龍、網上在線。通過每週舉辦的沙龍和在線大學自學平台，進行充電的白領人士也呈現出逐漸增加的趨勢。也就是向老師學、向他人學，自學三種方式。

三類培訓白領最愛

隨便打開國內一家資格考試培訓網址，發現在琳琅滿目的培訓項目中，管理類就佔了一半以上。而且幾乎各行各業都有行業管理類的課程。胡女士目前在銀行從事後勤工作，她表示：在這個單位已經幹了十多年了，感覺學些管理知識非常必要，正在考慮去讀MBA，一方面是充充電，另一方面也拓展些人脈。

為避免選班報班的盲目性，考試專家給大家提了個醒，首先，要了解自己到底想培訓什麼項目，瞭解清楚之後，再查查有哪些培訓機構有這些培訓項目;其次，要摸清楚培訓機構的具體情況，包括他們的辦學背景，項目開展狀況等。不能輕信廣告或盲目貪大。

關於培訓的費用問題，考試專家表示，要看看培訓機構收取的費用是否合理，選擇時要結合培訓機構的課程安排，課時安排，以及師資來看，不能圖便宜，也不能迷信高價。最後，不能因為培訓時間久就選擇，因為時間久可能只是打持久戰。所以總的來説還是要自己綜合多方面地去考察。

職場充電不能混

小陳是南京某外企的一名職員，剛剛入職的他並不是很清楚自己需要進行哪方面的培訓，所以就隨便報了一個跟自己崗位相關的資格考試，結果所學知識很難學以致用。

根據多年的教育培訓經驗，專家總結了培訓失敗的人，基本上都表現出以下幾個特點，請您對照一下，看看是不是也佔到了其中的若干條。

特點一：定位不清。職業生涯定位模糊，也就是常説的.不知道自己該幹嘛;特點二：目的不純。參加培訓的真正目的不是為了提高能力，而是為了混證書;特點三：三天打魚兩天曬網。

一些學員報名時充滿熱情，上起課來就蔫兒了，導致學習很不繫統;特點四：學習缺乏計劃性。既然決心要學，就一定要事先制定出一個切實可行的學習計劃表，然後儘可能地按計劃執行。

白領順帶考公務員

而隨着公務員考試熱度的居高不下，越來越多的職場人士加入了考公大軍。據專家介紹，入職不久的小白領之所以熱衷於考公務員，大多數是抱着考上更好，考不上也無所謂的態度。

提示:由於公務員招錄考試的競爭較為激烈，參加培訓可以收到事半功倍的效果，但社會上此類培訓機構魚龍混雜，在選擇時不可只看它打的招牌和來頭，而要看它的培訓師是否既有這方面的理論造詣，又有公考的實際經驗，且在這兩者的結合中總結出幫助考生應對考試的方法和規律等。事實上很多考生在選擇培訓機構時忽視或全然不知上述內容，存在很大的盲目性，結果貽誤了自己。

職場失寵的信號3

職場女性必備職場錦囊

由於男女平等觀念的深入人心，公司中女性員工日漸增多，除了與男性員工面臨同樣的工作壓力外，還會面臨更多屬於自己性別的問題。所以在日常工作中應有一定的技巧，才能取得他人的信任。

重塑自信

自卑是工作最大的敵人，所以你要做的第一件事是尋回自信。

拿出當年你在大學裏參加辯論賽時的玉樹臨風，參加卡拉OK比賽時的風姿綽約，還有參加百米跑比賽時的颯爽英姿，告訴自己！

改變形象

改變心情不妨從改變形象開始，是否記得奧斯卡金像獎得獎片《前妻俱樂部》中的主人公，當她們為自己討回公道時，改變形象成了至關重要的`一點。可見形象對人的重要性。

運用智慧

工作時難免會遭到困難與挫折，這時，如果你半途而廢，或置之不理，將會使公司對你的看法大打折扣，因此，隨時運用你的智慧，或許只要一點創意或靈感便能解決困難，使得工作順利完成。

整潔獲青睞

有人説可以從辦公桌的物品上的擺置，看出一個人的辦事效率及態度，凡是桌上物品任意堆置，顯出雜亂無章的樣子，相信這個人的工作效率一定不高，工作態度也極為隨便。相反，桌子上收拾得井井有條，顯出乾淨清爽的樣子，想必是個態度謹慎、講效率的人，事實也的確如此。

人人皆為我師，不恥下問。期待每天可以向可能見面的人取經，即使是司機或下屬，對周圍的人保持高度興趣，製造對雙方互動有益的話題。

讓自己的專業為他人所用

天生我材必有用，相信自己有許多專長。每天想自己會什麼？什麼因素妨礙自己專業的進步？