簡歷措辭不當是求職不成功的主要原因

來源:時代範 3.27W

現在大學生求職越來越難,主要是因為沒有工作經驗,因此,他們認為,求職不成功是理所當然的,其實,求職不成功的原因有很多,經驗只是一個方面,女性想求職成功,就應該在簡歷上多下功夫。

簡歷措辭不當是求職不成功的主要原因

以下將列出10個在簡歷中極易出現的錯誤,供你引以為戒,在着手自己簡歷的時候,可以很好的避免這些錯誤,從而令簡歷更加的完美和出眾。

錯誤之一:簡歷中有關工作的內容贅述太多。

你應該向閲讀簡歷的人,概要的敍述一下自己的工作經歷,同時較為詳細的羅列出已經取得的業績。例如,寫出你所在的銷售部門海外銷售的業績,在你的帶領下提高了10個百分點,這比僅僅簡單的記述你管理着一個銷售小隊的效果要好的多。

錯誤之二:在簡歷中使用第一人稱。

在提筆之前,有一點你要十分的清楚,那就是你不是在寫一封私人的信件,所以正文中就不應該出現“我”的字樣。

錯誤之三:簡歷中涉及不相關的個人信息。

就像上面所提到的,一份簡歷的空間非常的有限,所以你一定不要在裏面贅述過多無關緊要的信息。

錯誤之四:簡歷中使用過多的非主動語言。

一份出色的簡歷應該有着十分直接以及肯定的陳述,為了達到這種效果,最好的方法就是使用主動且積極的語言,這些詞語會令你的簡歷增色許多。

錯誤之五:簡歷中出現詞語重複的現象。

雖然使用積極的詞語是十分重要的一點,但是簡歷語言的多樣化也是不可忽略的。切忌不要讓相同的詞語,在簡歷中重複出現兩三遍。如果在這方面有任何的困難,那麼你可以從一些相關的工作網站上,獲取一些重要的資料和幫助。

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