跳槽前先想清楚原因

楊小姐是在武漢讀的大學，學的是計算機應用專業。快畢業時，航空公司來學校招空姐，許多女同學都爭先恐後地應聘。楊小姐憑着她靚麗的外貌、出眾的口才，從300多個競爭者中脱穎而出，如願以償做了一名令人羨慕的空中小姐，而且一開始就飛國際航線，去了不少國家。在做了5年的空姐之後，她轉到航空公司下屬一個公司做行政工作。做了1年，感覺實在沒有意思，就跳槽了。在新公司做了不到1個月，她又辭職了。後來去了一家公司又做了不到3個月。最後楊小姐來到現在這家顧問公司做客户服務，但做了6個月就又想走。跳槽前，楊小姐找到職業顧問諮詢。

她説:“我的困擾是，我沒有任何經營管理方面的工作經驗。當初我放棄自己所學的專業去做空姐，只是覺得這是一個人人羨慕的職業，而對職業沒有長遠的規劃，到後來自己想轉行找工作還是沒有一個明確的職業目標，找到什麼就做什麼，沒有仔細分析自己的專業和興趣。現在我覺得不能再像以前那樣找工作了。我需要給自己定位，搞清楚我到底適合做什麼工作。我再也不能盲目地跳槽了。”

其實，許多人在跳槽前都有此困惑。要跳槽了，很多人在想:我跳不跳槽呢?

往哪裏跳

1、與上司的關係不是太好。這個時候就要考慮與上司的關係是否有可能改善?如果很難改善，先要看看其它部門是否有適合你的崗位，再考慮是否跳槽。

2、如果是公司的內部環境不好，你要考慮這種情況是暫時的，還是長期的?如果將是長期的，就要認真考慮是否該跳槽了。

3、如果是整個行業的大環境不好，關鍵還是要看你在這個行業有沒有發展前途?你的工作崗位是不是這個行業的核心崗位，你的崗位是不是能充分發揮你的性格和特長，如果這兩者都是，表明你在這個行業有發展前途，就不一定要轉行業。如果你的崗位不是核心崗位，可以考慮轉行。

4、如果是覺得待遇低，就要考慮長遠目標與短期利益的平衡、學習與發展的平衡，當然把握好這個平衡的前提是對自己的職業有一個明確的規劃，學東西的階段，收入只能排在第二位，發展的階段，待遇不理想也要考慮往後待遇是否會提高。

如果你的性格和特長與現在的工作崗位不匹配，就要先認清自我，明確自己的職業方向，再考慮往哪裏跳。