女性在職場如何緩解壓力

來源:時代範 1.81W

保證充足的睡眠、合理地安排作息時間、正確地評價自己等。

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目前導致白領壓力增加主要有以下幾個方面的原因。

一、工作狂:

一般人正常工作時間為8—10小時,此為人體健康負荷量。如果長期工作12小時以上,就會對人體產生壓力。

二、疾病打擊:

疾病最容易使人思想消沉,有的還會失去生活的信心。疾病的壓力來自於失去健康身體的憂患,失去康復信心。

三、極度失落:

每一個人的一生中,總是會遭受許許多多的不如意,並不是每個人都具備足夠的解決能力,因而會產生失落感。由失落感所衍生的情緒反應,會使人產生悲觀、失望、沒有信心,甚至憤世嫉俗的心態。事業的壓力對白領男人危害最大。經受不住這種壓力,往往會有失落感,也就是人們常説的灰色心理。

四、難耐高壓:

白領的性格和時代的特徵聯姻,孕育出了競爭。長期處在白熱化競爭的氣氛中,會使他們心理極度緊張、苦悶和失望,致使情緒跌宕。當不堪忍受這種超負荷的精神壓力時,自己往往就不能把握自己而失去自控力。

五、家庭危機:

工作環境、社會環境以及家庭成員之間的`價值取捨、感情投向都可能隱藏和引發家庭危機。即使在沒有衝突理由的情況下,壓力也會通過家庭降臨到你頭上。這使許多白領終日鬱鬱寡歡、悶悶不樂,有時又心情焦躁、心煩意亂。

女性在職場如何緩解壓力
  

女性白領心理壓力的自我調節法

減輕心理壓力可從以下幾方面做起:

一、保證充足的睡眠:不要冒犯自然規律,否則必遭自然法則的報復。

二、合理地安排作息時間:嚴格執行自己制定的作息制度,使生活、學習、工作都能規律地進行。

三、注意培養良好的心態:加強心理修養,養成自己作心理分析的習慣。可以考慮與心理醫生交朋友,以期經常得到他們的幫助。

四、放慢一下工作速度:如果你被緊張的工作壓得喘不過氣來,最好立即把工作放一下,放慢一下,輕鬆休息一下,可能你做得更好。

五、正確地評價自己:永遠保持一顆平常心,不要與自己過不去,把目標定得高不可攀,凡事需量力而行,隨時調整目標未必是弱者的行為。

六、要培養自己有一個寬廣豁達的胸懷:與人為善,大事清楚小事糊塗。鄭板橋一句難得糊塗傳誦至今,就是因為其中道出了人生至理。

七、處理好事業與家庭的關係:家庭的和睦與事業的成功絕非水火不容,它們的關係是互動的,家和萬事興,無力齊家,恐怕也無力平天下。

八、面對壓力要有心理準備:要充分認識到現代社會的高效率必然帶來高競爭性和高挑戰性,對於由此產生的某些負面影響要有足夠心理準備,免得臨時驚慌失措,加重壓力。同時心態要保持正常、樂觀豁達,不為逆境心事重重。

女性在職場如何緩解壓力2

1、每天一到辦公室,首先解決最令自己擔心的事情。因為無論這件令你害怕或不願意觸及的事情最終結果如何,你在處理過後便可以暫時把它放在一邊。

2、保證飲食正常。

飲食對於女性的意義不僅僅是維持生命,它也是保持心理健康的重要因素之一,因為當人體胃部充滿食物,它會給大腦傳輸一種滿足感。這種滿足感有效地驅散了失落空虛的低落情緒。同時,在食物分解過程中,胃部產生的胃酸在某種程度上也會對調節內分泌有一定的幫助。

女性在職場如何緩解壓力 第2張
  

3、參加沙龍、尋找可傾訴對像。

患有注意力神經系統紊亂的人都會有很強的`孤獨感。在很多情況下,他們不會把自己的問題向朋友傾訴。在這種情況下,選擇去參加一些沙龍,特別是ADD沙龍,因為大家都存在同一種問題,所以聊起來彼此都會有安慰感。

4、如果你需要幫助,不妨直接説出來。試圖去和別人溝通,會有很不錯的效果。

5、多和富有幽默感的人聊天,儘量避免陷入自己的情緒當中。

6、面對自己的神經系統問題,瞭解自己的需要。

很有趣的是,在心理學家統計中,很多女性都沒有意識到自己患有神經系統疾病,但是她們又確實感到焦慮不安。所以,有空的時候不妨和心理醫生談談,這樣對於你增進對自己的瞭解很有好處。

女性在職場如何緩解壓力3

不要一言不發埋頭苦幹。

為了早點完成任務,有人喜歡一進辦公室就把自己埋進文件堆裏,一句話也不説。殊不知,隔離在無菌室一樣的環境,很容易產生孤立無助感,任憑壓力一點點吞噬掉健康和快樂。

早上不要與人爭執。

如果一大早起來就抱怨家人把洗手間弄得又髒又亂,或者因為上班路上一點雞毛蒜皮的事情與人爭論不休,全天的壓力指數一定大大增加。美好的早晨,我們需要的是深呼吸幾口新鮮空氣。

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煩躁時別輕易發作。

調查發現,1/6的.人有過上班時煩躁不安、甚至想揍人的經歷。感覺情緒即將爆發時,不妨馬上轉移注意力,逼着自己冷靜,或者把不舒服的感覺寫下來,試着找到問題的根源所在。

所以不妨我們就在早晨的時候告訴自己,一定要好好的珍惜自己的微笑和高興,這樣才好這樣才生活順利。

首先,大家不要把自己與同事隔離,一進辦公室就埋頭苦幹,很容易產生孤獨的感覺。其次,早晨應該是一天的美好開始,不宜與他人發生爭執。最後,職業女性煩躁時最好能控制自己的情緒,不要輕易發作,特別是不要把情緒發泄到無辜的同事身上,可以試着尋找問題的根源,解決問題。

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